Prisen deles ut hvert år fra og med 2025. Alle ansatte og studenter ved det utdanningsvitenskapelige fakultet (UV) kan nominere kandidater. Forslagene skal være begrunnet og redegjøre konkret for de forhold som tilsier at kandidaten fortjener prisen.
Tidligere prisvinnere
2025 Jennie Katrine Urang og Rosa Elizabeth Valseth
I år deler vi ut Velferdsprisen ved fakultet for aller første gang. Denne prisen er opprettet med en tydelig tanke: At velferd ved fakultetet ikke bare skapes gjennom forskning, undervisning eller formidling – men også gjennom det daglige arbeidet som gjør at vi trives, fungerer og føler oss sett på jobb. Juryen har i sitt arbeid med denne prisen dette året ønsket å løfte blikket og rette oppmerksomheten mot hverdagsvelferden. Den som ikke alltid er synlig, men som gjør at arbeidsdagen flyter bedre, og at folk kjenner seg trygge, ivaretatt og velkomne.
I nominasjonen beskrives årets prisvinnere som personer som i sitt daglige virke gjør en særlig innsats for arbeidsglede og fellesskap ved ett av fakultetets enheter. Personer som møter ansatte og besøkende med smil, imøtekommenhet og tålmodighet, og som hjelper til med stort og smått – ofte før noen rekker å spørre. I nominasjonsteksten trekkes det frem mange konkrete eksempler, synlige små grep, ordning og fiksing og tilrettelegging. Dette er en type arbeid vi ofte først legger merke til når det ikke blir gjort.
Juryen la også stor vekt på innsatsen som er gjort i forbindelse med samlokaliseringen fra Forskningsparken til Helga Engs hus. En krevende prosess, med mange detaljer, uforutsigbarhet og høyt tempo – der årets vinnere har holdt stødig i trådene, fulgt opp til ting var ferdige, og bidratt til fellesskap og samhold i en periode med stor endring.
Den ekstra innsatsen som årets vinnere gjør rekker langt utover det som kan forventes av stillingsbeskrivelsen, og som gjør det så hyggelig å komme på jobb.